于伟辞去信维通信的原因有以下几个方面：

1. 职业发展：于伟可能觉得自己在信维通信已经达到了一个瓶颈，无法获得更多的机会和挑战。他可能希望寻找新的职业机会，以实现个人职业发展的目标。

2. 工作环境：于伟可能对信维通信的工作环境不满意。例如，可能存在管理问题、工作压力大、团队合作不顺畅等问题，这些因素可能让他决定离开。

3. 薪资待遇：于伟可能认为在信维通信的薪资待遇不符合他的期望。他可能觉得自己的工作价值没有得到充分认可，希望寻找更好的薪资待遇。

4. 公司发展前景：于伟可能对信维通信的发展前景表示担忧。他可能认为公司面临一些挑战，如市场竞争激烈、技术进步缓慢等，这些因素可能影响到公司的长期发展，于伟因此决定离开。

5. 个人原因：于伟可能有一些个人因素导致他辞去信维通信。例如，可能有家庭原因、个人健康问题或者其他个人目标和计划等。

需要注意的是，以上仅是一些可能的原因，具体情况可能因个人而异。