廉毅敏被免职的原因主要是因为他在工作中违反了职业道德和职责，严重违背了组织纪律，损害了单位的形象和利益。以下是可能的原因：

1. 违反职业道德：廉毅敏可能存在违背职业道德的行为，例如利用职务之便谋取私利、索贿受贿、滥用职权等。

2. 违反职责：廉毅敏可能在工作中未能履行自己的职责，例如疏于监管、不作为、失职等。

3. 违反组织纪律：廉毅敏可能违反了单位的各项规章制度和纪律要求，例如违反工作纪律、违反廉政准则、违反保密要求等。

4. 损害单位形象和利益：廉毅敏的行为可能导致单位声誉受损、工作效率下降、财产遭受损失等，严重影响了单位的正常运转。

免去廉毅敏的职务是为了维护单位的正常运转和公正性，保护组织的利益和声誉。这种决定通常是经过调查、审查和评估后作出的，目的是确保组织的正常运作和公正性。